Tutorial Blog Untuk Pemula
  • 1. Panduan membuat blog
  • 2.Cara Mengatur/setting blog
  • 3.Membuat Text berjalan
  • 4.Cara memposting artikel
  • 5.Cara membuat Text Area
  • 6.Cara membuat menu dropDown
  • 7.Cara memasang Metta Tags
  • 8.Cara memasang jam di Blog
  • 9.Cara memasang Feed Di Blog
  • 10.Cara Membuat Email Subscribe Form dengan Feedburner
  • 11.Cara Menghilangkan Judul Blog
  • 12.Mengubah Title Blog dengan Title Postingan
  • 13.Cara menampilkan widget hanya di halaman depan
  • 14.Cara Membuat Refresh di Blog
  • 15.Cara Mengimpor Blog Ke Catatan Facebook
  • 16.Apa Siih Peringkat Alexa..?
  • 17.Mengatasi Blogspot yang di hapus Blogger
  • 18.Membuat Pagging Di Blogspot
  • 19.Membuat pesan Selamat Datang dan Selamat tinggal Di Blog
  • 20.Cara Membuat Form Contact via E-mail Untuk Blog
  • 21.Mengatur Huruf dan Warna di blogger
  • 22.Cara Memasang Tombol Facebook Share Dalam Postingan Blog
  • 23.Buat Tulisan Bergaya Web Secara Online
  • 24.Pasang User Online Status
  • 25.Cara Memasukan Video Di dalam postingan
  • 26.Cara membuat atau mengganti Favicon Di Blog
  • 27.Cara Menampilkan Form Komentar Hanya di Postingan Tertentu
  • 28.Cara Mengubah Tampilan Kursor Blog
  • 29.Cara MeMbuat Banner Animasi Untuk Blog
  • 30.Memasang Tombol Like Facebook Di Blog
  • 31.Pasang Fasilitas Print di Blog
  • 32.Pasang Icon Emotions Upin dan Ipin di Komentar Blog
  • 33.Membuat Tulisan terbalik Di Blog
  • 34.Cara Menampilkan kode HTML di Postingan
  • 35.Cara Pasang Recent Post
  • 36.Cara membuat Search Box pada Blog
  • 37.Daftar Situs Social Bookmarking Dofollow
  • 38.Cara Membuat Menu di Blogspot dengan List-O-Matic
  • 39.Mengganti Template Di Blogger
  • 40.Cara Daftar di Search Engine
  • 41.Apa siih Google Page Rank..??
  • 42.Menambahkan Search Engine di blog
  • 43.Pasang Pelacak IP Address di Blog
  • 44.Pasang Widget Top Artikel
  • 45.Tips membuat Blog Lebih menarik
  • 46.Membuat Tulisan Yang Dicoret pada postingan
  • 47.Cara mendaftar Google Sitemap
  • 48.Fitur Fitur baru Dari Blogger.com
  • 49.Cara Pasang Recent Post dengan Thumbnails
  • 50.Menghilangkan Icon Obeng dan Tang / Quick edit Blogger
  • 51.Cepat Terindeks di Search Engine
  • 52.Membuat Drop Cap( Tulisan bergaya Koran )
  • 53.Membuat Tanda Tangan(Signature) Online
  • 54.Membuat Gambar ASCII
  • 55.Cara Upload Foto Ke Photo Bucket
  • 56.Cara Memasang Widget Visitor Di Blog
  • Seputar SEO (Search Engine Optimezed)

    Selasa, 10 Mei 2011

    Tugas-tugas Manajer


    1. Manajer bekerja dengan dan melalui orang lain
    Hal ini tidak hanya dengan para bawahan dan atasan, tetapi juga dengan manajer-manajer lainnya dalam organisasi. Disamping itu juga pada yang di luar organisasi, seperti : pelanggan,supplier dll.

    2.Manajer memadukan dan menyeimbangkan tujuan-tujuan yang saling bertentangan dan menetapkan prioritas-prioritas
    Hal ini karena sumber daya yang terbatas, maka manajer harus menjaga keseimbangan diantara berbagai tujuan dan kebutuhan organisasional.

    3.Manajer bertanggung jawab dan mempertanggung jawabkan
    Para manajer ditugaskan untuk mengelola pekerjaan dengan baik.

    4.Manajer harus berpikir secara analitis dan konseptual
    Untuk menjadi pemikir yang analitis, manajer harus mampu merinci dan memisahkan masalah yang lebih penting manajer menjadi pemikir yang konseptual, yang mampu memandang keseluruhan tugas dan mengkaitkan suatu tugas dengan tugas yang lain.

    5.Manajer harus seorang mediator
    Organisasi trdiri dari orang-orang yang kadang-kadang saling bertentangan. Bila hal ini terjadi, maka bias menurunkan semangat kerja dan produktivitas, sehingga bias merusak suasana kerja. Maka peran manajer sebagai mediator sangat diperlukan.

    6.Manajer adalah seorang politisi
    Manajer harus mampu mengembangkan hubungan-hubungan baik untuk mendapatkan dukungan atas kegiatan, usulan atau keputusannya.

    7.Manajer adalah seorang diplomat
    Manajer berperan sebagai wakil resmi dari kelompok kerjanya pada pertemuan-pertemuan organisasional. Mewakili organisasi dalam urusan dengan kontraktor, pelanggan,pejabat pemerintah dan sebagainya.

    8.Manajer mengambil keputusan-keputusan sulit
    Organisasi selalu menghadapi banyak masalah ( missal : financial,personalia ) maka manajer diharapkan dapat memecahkan masalah dan dapat mengambil keputusan yang akurat.

    Ingin artikel Blog ini langsung ke Email anda? Silahkan masukan alamat email anda untuk berlangganan.

    Masukan Alamat Email Anda :
    Postingan yang Berhubungan

    0 komentar:

    Posting Komentar

    Download buku Yang Bermanfaat

    Gabung bersama kami

     
    Copyright  2011 @ Johan Untuk Perempuan || Johan507-berbagi.blogspot.com